Ieri, nel corso della convention nazionale dei consulenti del lavoro, il direttore generale per l’innovazione del ministero del Lavoro, Andrea Piscopo, ha reso noto che dal prossimo 1°dicembre diventerà obbligatoria la pubblicazione preventiva sul Sistema informativo per l’inclusione sociale e lavorativa (Siisl) delle posizioni destinate alle assunzioni dei lavoratori incentivate da sgravi contributivi e, in caso di inadempimento, i datori di lavoro non potranno accedere agli incentivi. Dunque, al 30 novembre terminerà il periodo di sperimentazione degli adempimenti previsti dall’articolo 14, comma 5, del Dl 159/2025, avviata lo scorso 1°aprile e che prevede la pubblicazione sul Siisl di una vacancy coerente, sotto il profilo soggettivo e oggettivo, con la Comunicazione obbligatoria. (Ved. anche Italia Oggi: ‘Siisl a regime dal 1°dicembre. Online quasi 2,8 milioni di curricula’ – pag. 29)

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