Naspi ai lavoratori in esodo incentivato
Nel messaggio n. 4464/2020 l’Inps ha precisato che i lavoratori che aderiscono all’esodo incentivato, al fine di superare il divieto di licenziamento Covid, hanno diritto alla Naspi, finché vige il divieto di licenziamento (ad oggi previsto fino al 31 gennaio 2021). Il divieto di licenziamento per giustificato motivo oggettivo è stato uno dei primi provvedimenti anti-Covid deciso dal Governo e più volte prorogato insieme al prolungamento della cassa integrazione Covid. L’Istituto nazionale di previdenza ha precisato che l’accesso alla Naspi, per i lavoratori che aderiscono agli accordi di esodo, resta possibile fino al termine del divieto di licenziamento. È necessario, inoltre, allegare la documentazione alla domanda Naspi anche al fine di consentire all’Istituto l’erogazione dell’indennità in tempi brevi.
