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Lavoro agile fino al 15 ottobre

Il prolungamento dello stato d’emergenza fino al 15 ottobre prossimo porta con sé una serie di disposizioni. Tra queste figurano la proroga per i congedi parentali (bonus baby sitter) e le disposizioni in materia di lavoro agile. Sarà possibile continuare a svolgere la propria prestazione lavorativa da casa anche in assenza di accordi individuali, ma spetterà al datore di lavoro fornire gli strumenti per lo smart working. Restano in vigore le norme per le assunzioni straordinarie di medici e infermieri, per trattenere quelli andati già in pensione e per inserire specializzandi nel Sistema sanitario nazionale. Uno schema a lato dell’articolo riassume le misure prorogate al 15 ottobre.


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